Какие признаки характеризуют уголовное наказание в Республике Беларусь?
Уголовное наказание в Республике Беларусь: понятие и признаки
Правовая основа
Понятие уголовного наказания закреплено в Уголовном кодексе Республики Беларусь от 9 июля 1999 г. № 275-З (далее — УК). Согласно ч. 1 ст. 47 УК:
«Наказание является принудительной мерой уголовной ответственности, применяется от имени государства по приговору суда к лицу, признанному виновным в совершении преступления, и заключается в предусмотренных настоящим Кодексом лишении или ограничении прав и свобод осужденного».
Из этого легального определения вытекают следующие признаки уголовного наказания.
Признаки уголовного наказания
1. Мера государственного принуждения. Наказание — это принудительная мера уголовной ответственности. Его исполнение обеспечивается силой государственного принуждения, а осуждённый обязан претерпеть установленные законом лишения и ограничения независимо от своего согласия.
2. Государственный характер. Наказание применяется от имени государства (Республики Беларусь) и выражает официальную негативную государственно-правовую оценку содеянного как преступления и личности виновного.
3. Назначается только судом и только по приговору. Право назначить наказание принадлежит исключительно суду. Никакой иной государственный орган не вправе применять уголовное наказание — этим оно отличается, в частности, от административных взысканий.
4. Личный характер и связь с преступлением. Наказание применяется только к лицу, признанному виновным в совершении преступления, и только за преступление. Оно строго индивидуализировано и не может быть переложено на других лиц.
5. Карательное содержание. Наказание заключается в лишении или ограничении прав и свобод осуждённого (имущественных, трудовых, личных неимущественных и иных), предусмотренных УК.
6. Исключительная законодательная закреплённость. Виды наказаний, их размеры и порядок назначения устанавливаются только Уголовным кодексом. Согласно ст. 48 УК к лицам, признанным виновными, могут применяться: общественные работы, штраф, лишение права занимать определённые должности или заниматься определённой деятельностью, исправительные работы, ограничение по военной службе, арест, ограничение свободы, направление в дисциплинарную воинскую часть, лишение свободы, пожизненное заключение, смертная казнь.
7. Цели наказания (ч. 2 ст. 47 УК). Наказание применяется в целях:
- исправления осуждённого;
- предупреждения совершения новых преступлений осуждённым (частная превенция) и другими лицами (общая превенция);
- восстановления социальной справедливости.
8. Гуманистическое ограничение (ч. 3 ст. 47 УК). Наказание не имеет целью причинение физических страданий или унижение человеческого достоинства.
9. Правовое последствие — судимость. Осуждение к наказанию влечёт состояние судимости: лицо считается судимым со дня вступления приговора в законную силу до погашения или снятия судимости (ст. 45 УК).
Дополнительно
Следует учитывать, что наказание — основная, но не единственная форма реализации уголовной ответственности. Ст. 46 УК предусматривает и иные формы: осуждение с отсрочкой исполнения наказания, осуждение с условным неприменением наказания (ст. 78 УК), применение принудительных мер воспитательного воздействия к несовершеннолетним и др.
Источники
- Кодекс Республики Беларусь от 9 июля 1999 г. № 275-З «Уголовный кодекс Республики Беларусь» — ст. 44–48, 78: https://etalonline.by/document/?regnum=hk9900275
- Национальный правовой Интернет-портал Республики Беларусь: http://www.pravo.by
Примечание: точный текст ст. 47 УК приведён по действующей редакции Уголовного кодекса; при подготовке процессуальных документов рекомендуется сверяться с актуальной редакцией на etalonline.by или pravo.by.
The information provided on this page is generated by artificial intelligence and is for informational purposes only. It does not constitute legal advice and should not be relied upon as a substitute for consultation with a qualified legal professional. Always consult a licensed attorney for legal matters.
Have a legal question? Get an AI-powered answer.
Ask Your Question