Освобождение из лечебно-трудового профилактория в Республике Беларусь

Правовая основа

Вопрос регулируется прежде всего Законом Республики Беларусь от 4 января 2010 г. № 191-З «О порядке и условиях направления граждан Республики Беларусь в лечебно-трудовые профилактории и условиях нахождения в них» (статьи 15-1, 16, 17, 17-1), а в процессуальной части — Кодексом гражданского судопроизводства Республики Беларусь от 11 марта 2024 г. № 359-З (глава 38, § 13, статьи 452–456).

Основания освобождения (статья 17 Закона № 191-З)

Гражданин, направленный в лечебно-трудовой профилакторий, подлежит освобождению из него в следующих случаях:

1. Истечение срока нахождения в ЛТП

Освобождение производится по истечении срока, указанного в решении суда о направлении в ЛТП. Срок нахождения устанавливается судом (по общему правилу — до 12 месяцев) и может быть продлён судом по месту нахождения ЛТП по заявлению его начальника на срок до шести месяцев в случае злостного нарушения установленного порядка пребывания (ст. 16 Закона № 191-З). В таком случае освобождение осуществляется по истечении всего назначенного срока с учётом продления.

2. Сокращение срока нахождения в ЛТП (ст. 17-1 Закона № 191-З)

Срок может быть досрочно сокращён судом по месту нахождения ЛТП по заявлению начальника ЛТП в случае:

• прохождения гражданином полного курса лечения от алкоголизма, наркомании или токсикомании;
• наличия по заключению врачебно-консультационной комиссии объективных данных, подтверждающих, что гражданин не нуждается в дальнейшем лечении в условиях ЛТП.

Процедура урегулирована ГПК: заявление подаётся начальником ЛТП в суд по месту нахождения профилактория и рассматривается в течение трёх календарных дней после возбуждения дела с обязательным участием представителя ЛТП (ст. 455 ГПК № 359-З); по результатам рассмотрения суд выносит мотивированное решение о сокращении срока либо об отказе в этом (ст. 456 ГПК № 359-З).

3. Отмена решения суда о направлении в ЛТП

Если решение суда о направлении гражданина в ЛТП отменено (судом апелляционной инстанции, в кассационном порядке, при пересмотре дела в порядке надзора или по вновь открывшимся обстоятельствам), правовое основание пребывания в профилактории утрачивается, и гражданин подлежит освобождению.

Специальный случай: контракт с МВД (ст. 15-1 Закона № 191-З)

Гражданин, находящийся в ЛТП, вправе заключить с Министерством внутренних дел (или по его поручению — с территориальным органом внутренних дел) контракт о выполнении работ (оказании услуг). Заключение контракта влечёт освобождение из ЛТП: гражданин направляется к месту работы и обязан соблюдать условия контракта (включая проживание в определённом месте и трудовую занятость). При неисполнении обязательств по контракту гражданин подлежит возвращению в ЛТП для отбывания оставшегося срока.

Порядок рассмотрения судом

Дела о направлении в ЛТП, продлении и сокращении срока нахождения в нём рассматриваются судом в порядке особого производства (п. 13 ч. 1 ст. 405 ГПК № 359-З).

Примечание

Доступная мне правовая база содержит процессуальные нормы ГПК (ст. 405, 452–456), однако актуальную редакцию Закона № 191-З следует сверять по официальным источникам, поскольку в него неоднократно вносились изменения.

Источники:

1. Закон РБ от 04.01.2010 № 191-З «О порядке и условиях направления граждан Республики Беларусь в лечебно-трудовые профилактории и условиях нахождения в них» — https://etalonline.by/document/?regnum=hk1000191
2. ГПК РБ от 11.03.2024 № 359-З, ст. 405 — https://etalonline.by/document/?regnum=hk2400359#root#part-2#section-6#subsection-4#chapter-38#paragraph-33#article-405
3. ГПК РБ, ст. 455 — https://etalonline.by/document/?regnum=hk2400359#root#part-2#section-6#subsection-4#chapter-38#paragraph-45#article-455
4. ГПК РБ, ст. 456 — https://etalonline.by/document/?regnum=hk2400359#root#part-2#section-6#subsection-4#chapter-38#paragraph-45#article-456